一、尽量去一个周边有资源的学校

　　就像在东海岸，为科技公司输送最多人才的大学是CMU一样，什么样的公司吸纳什么教育背景的员工，这些都是有迹可循的。参考上面的榜单，假如你对哪个公司情有独钟，可以选择其相对应的学校读书，未来求职录用的机会更大。

　　二、一定要注重软性技能的培养。

　　学得深能成为某个领域的专家，学得广则能走到更高更远的地方。假设孩子仅仅在计算机领域优秀，可能TA只能成为一个优秀的计算机高级专家;但是如果孩子懂一些人文、商业的东西，他可能会有更多可能性，比如未来成为一个很好的互联网公司的老板。

　　现在社会越来越需要复合型人才，美国大学也越来越鼓励学生多学习不同领域的知识，学生自己也喜欢选双专业，这已经是一个趋势。

　　三、看综排前，先看能不能学到真东西

　　要为了前途去选校，而不是为了面子去选校。上面科技公司雇佣最多学生的大学榜单，有一小半都不是排名靠前的学校，甚至有的都不在全美综排榜单上。

　　因此，选校前，先想想学的是什么领域，如果学习这个领域的话，应该掌握哪些能力？这所大学是否有足够的条件，让孩子充分发展这些能力?这种彼此需要和适合的“匹配度”很重要。

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